Peu de temps ou de connaissances en matière de contrôle et de gestion des absences ? Notre logiciel d'absence unique soutient votre organisation dans la mise en œuvre de votre politique d'absence, y compris toutes les obligations légales en matière de réintégration. Nous vous aidons à prendre les bonnes mesures au bon moment.
Vous savez exactement quelles mesures prendre et à quel moment dans le cadre d'un trajet de réintégration formel. Le logiciel vous guide tout au long du trajet, de sorte que vous ne manquez jamais une échéance.
Des conseils, des check-lists et des lettres types aident les responsables à engager un dialogue avec les collaborateurs et à enregistrer correctement leurs mesures. Ils sont automatiquement avertis lorsqu’une action est requise.
Dans TeamFlows , vous trouverez toujours les données les plus récentes. Ainsi, vous pouvez avoir un suivi des chiffres « classiques » de l’absentéisme, mais aussi garder un œil sur les tâches et les procédures d’absentéisme de vos responsables.
Les travailleurs envoient leurs certificats de maladie par voie digitale et reçoivent automatiquement un rappel en cas d'oubli. Les managers sont automatiquement informés des absences et guidés sur la manière de conduire les entretiens d'absence.
Grâce à un échange de données standard avec votre secrétariat social ou votre système d’enregistrement du temps, TeamFlows vous permet de toujours travailler avec des données relatives au personnel à jour. Pas de problèmes, pas d’erreurs.
Fonctionnalités | TeamFlows | TeamFlows Casemanagement | Xpert Suite Otherside |
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Saisie et suivi des certificats médicaux | Sur mesure | ||
Procédures en matière d’absentéisme (entretiens chaleureux, trajets de réintégration…) avec notifications | Sur mesure | ||
Documents et courriers types | Sur mesure | ||
Liste de contrôle entretiens d’absentéisme | Sur mesure | ||
Suivi en temps réel des actions en matière d’absentéisme et des chiffres de l’absentéisme | Sur mesure | ||
Echange de données en temps réel | Sur mesure | ||
Aide en matière de réintégration | |||
Soutenir les managers dans la conduite d'entretiens d'absence | |||
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